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他们正在招聘!这些伟大的雇主have108,622个开口

更新:2019-09-30 编辑:河南11选5 来源:河南11选5 热度:7220℃
Deloitte德勤办公室。

2015年最佳公司排名:97当前职位空缺:7,800招聘网址:usjobs.deloitte.com

他们在寻找什么:专业服务公司在许多部门都有职位,包括咨询,技术,战略和运营,人力资源,税务,财务咨询服务,审计,会计和评估,业务风险,治理和合规,技术风险,风险分析和审计。

职位空缺最多的职位:技术上有许多职位,从拥有技术本科学位的专业人员到经验丰富的专业人员.NET开发人员和网络安全专家。

给招聘人员留下深刻印象的秘诀:“解决问题的能力至关重要。雇主正在寻找能够以分析方式思考并以结构化和有条理的方式解决问题的人。他们能客观地分析和解决问题吗?一旦他们有了解决方案,他们就必须有能力将其传达给他人-他们的客户,经理和团队成员。“-PattyPogemiller,国家收购和采购总监。流动性

KPMG

2015年最佳公司排名:63当前职位空缺:7,200招聘网站:kpmgcareers.com

他们在寻找什么:审计,税务和咨询专业人士,以及各种内部支持服务。

职位空缺最多的职位:校园招聘人员目前正在寻找税务和咨询员工以及高级员工和审计员。经验丰富的招聘人员正在寻找咨询高级副职位的候选人。

给招聘人员留下深刻印象的秘诀:“做好功课。来毕马威校园活动,充分了解我们是谁以及为什么您的教育和技能与我们的入门级机会相匹配。在准备面试时,考虑一下你的经历如何展示公共会计和咨询领域所需的技能,“KathleenSchaum说道,国家主任,现场和审计校园招聘

Nordstrom

2015年最佳公司排名:93

当前职位空缺:6,868

招聘网站:nordstrom.com/careers/和trunkclub.com/careers

他们在寻找什么:职位空缺包括销售人员Nordstrom,NordstromRack,Hautelook和TrunkClub的角色和客户服务角色。该零售商还希望在西雅图总部,洛杉矶和纽约的Hautelook办事处以及芝加哥的TrunkClub总部负责电子商务,技术,营销和销售工作。

职称最多的空缺职位:大多数空缺职位是销售,支持,客户服务和工程。

给招聘人员留下深刻印象的秘诀:“我们在Nordstrom的首要目标是为我们的客户提供服务。这是一个很好的经验,因此这里最适合担任角色的候选人将真正展示他们对零售业的热情以及对优质服务和建立关系的坚定承诺。“-招聘总监玛丽·波特

普华永道2015年度最佳公司排名:74当前职位空缺:5,571招聘网站:pwc.com/careers

他们在寻找什么:会计师事务所聘请了广泛的会计专业人士,但它也提供以行业为中心的保证,咨询和税务提供超过84%的最大pu美国的公司和私营公司

职位空缺最多的职位:2015年,职位空缺最多的职位是核心保证助理。

令人印象深刻的秘诀他们的招聘人员:“请注意,简历中列出的内容将成为招聘人员提出问题的最佳来源,因此请确保您非常自信并有信心解释您在这些职位中所做的工作,所取得的成就以及您如何发挥作用或证明了领导能力。“-RodAdams,美国招聘领导人

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